Personal, Arbeit und Soziales

• Leistungen aus einer betrieblichen Gruppenunfallversicherung sind kein Arbeitslohn
  Leistungen, die Ihr Arbeitnehmer aus einer betrieblichen Gruppenunfallversicherung wegen eines Unfalls im privaten Bereich erhält, sind kein steuerpflichtiger Arbeitslohn.  weiter
• Keine 1 %-Regelung bei Ausschluss der privaten Nutzung
  Die 1 %-Regelung kommt nicht zur Anwendung, wenn Sie glaubhaft darlegen können, dass eine Privatnutzung ausgeschlossen ist.  weiter
• Unentgeltliche Verpflegung von Arbeitnehmern
  Die unentgeltliche Verpflegung von Arbeitnehmern kann ausnahmsweise auch im ganz überwiegend betrieblichen Interesse liegen und ist dann kein steuerpflichtiger Sachbezug.  weiter
• Wegfall des Werkstudentenstatus rechtfertigt keine Kündigung
  Der Werkstudentenstatus ist kein Eignungsmerkmal und daher auch kein Grund für die Kündigung oder Befristung eines Arbeitsvertrags.  weiter
• Trinkgeld weiterhin steuerfrei
  Das Finanzgericht Berlin hat keine verfassungsrechtlichen Bedenken, dass Trinkgeld steuerfrei vereinnahmt werden kann.  weiter
• Weihnachtsgeld zählt mit bei Urlaubsrückstellungen
  Es gibt keine Bedenken, das 13. Monatsgehalt oder Weihnachtsgeld bei der Bildung von Urlaubsrückstellungen zu berücksichtigen.  weiter
• Bewertung eines geldwerten Vorteils
  Der Bundesfinanzhof räumt dem Arbeitnehmer ein Wahlrecht bei der Bewertung eines geldwerten Vorteils ein.  weiter
• Sachbezugswerte für 2007
  Die Sachbezugswerte für 2007 liegen jetzt vor.  weiter
• Beitragsbemessungsgrenzen 2007
  Zum Jahreswechsel werden die Beitragsbemessungsgrenzen an die Lohnentwicklung angepasst.  weiter
• Jahressteuergesetz 2007: Änderungen bei Ertragssteuern und Verwaltungsvorschriften
  Kurz vor dem Jahreswechsel kommt noch einmal eine Vielzahl von Änderungen bei den Ertragssteuern und steuerlichen Verwaltungsvorschriften mit dem Jahressteuergesetz 2007.  weiter